A létszámcsökkentés a Nokia és a Microsoft egyes részlegeit, valamint a marketing és műszaki fejlesztői területeket érint majd. Nagyságában pedig valószínűleg meghaladja majd az eddigi legnagyobb elbocsátást a Microsoftnál, amikor 2009-ben 5800 dolgozójuknak, az alkalmazottak 5 százalékának mondtak fel.

Kisebb elbocsátások azóta is történtek a Microsoftnál, 2012-ben például néhány százzal csökkentették az alkalmazottak számát a marketing és értékesítési területeken.

Satya Nadella, a Microsoft vezérigazgatója egy hete vázolta fel az alkalmazottaknak küldött e-mail üzenetben a konszern stratégiai terveit, a mobil készülékekre, a felhő-technológiára és az üzleti szoftverekre helyezve a hangsúlyt.

Peter Wootton, a Microsoft szóvivője nem kommentálta a Bloomberg hírügynökség értesülését.

A Microsoft alkalmazottainak száma 2014. június 5-én 127 ezer 104 volt, beleértve a Nokia mobilkészülék üzletágával átvett mintegy 30 ezer főt is.

A Nokia mobilkészülék üzletágának átvételével kapcsolatban a Microsoft tavaly szeptemberben 600 millió dolláros éves megtakarítás elérésére tett ígéretet 18 hónapon belül. A Bloomberg hírügynökséget tájékoztató források szerint az elbocsátások olyan területeket érintenek majd, ahol feladatátfedések vannak a Microsoft és a Nokia között, illetve azokat a műszaki fejlesztési területeket, amelyeket az új vezérigazgató stratégiai tervei érintenek.

Satya Nadella egy korábbi interjúban elzárkózott attól, hogy átszervezési terveinek létszámcsökkentési vonzatairól beszéljen, jelezte azonban, hogy több részletet lehet majd megtudni erről a Microsoft negyedik pénzügyi negyedévi eredmény-beszámolójából július 22-én.

Tájékoztatás

A jelen oldalon található információk és elemzések a szerzők magánvéleményét tükrözik. A jelen oldalon megjelenő írások nem valósítanak meg a 2007. évi CXXXVIII. törvény (Bszt.) 4. § (2). bek 8. pontja szerinti befektetési elemzést és a 9. pont szerinti befektetési tanácsadást.
Bármely befektetési döntés meghozatala során az adott befektetés megfelelőségét csak az adott befektető személyére szabott vizsgálattal lehet megállapítani, melyre a jelen oldal nem vállalkozik és nem is alkalmas. Az egyes befektetési döntések előtt éppen ezért tájékozódjon részletesen és több forrásból, szükség esetén konzultáljon személyes befektetési tanácsadóval!